رعایت دستورالعمل وزیر در جابجایی و تغییرات سازمانی سرلوحه کار شرکت گاز گیلان است
ظهیری گفت: تلاش مديريت و مجموعه اداري شركت گاز استان گيلان بر انتخاب و انتصاب افراد واجد شرايط با در نظر گرفتن اصل شايسته سالاري است به گونه اي كه همگام با استراتژي شركت ملي گاز ايران، كيفيت ارائه خدمات كاركنان به مردم و مشتركين گرامي بيش از پيش مورد توجه قرار گيرد
به گزارش ندای گیلان، جمشید ظهیری مدیرعامل شرکت گاز استان گیلان گفت: شرکت گاز استان یکی از شرکت های قدیمی تابعه شرکت ملی گاز ایران بوده و یکی از ویژگی های بارز آن وجود نیروهای توانمند و با سابقه در بخش های مختلف می باشد.
مدیرعامل شرکت گاز استان گیلان اظهار کرد: بخشی از پرسنل شرکت همزمان با شکل گیری شرکت در سال 1363 که در قالب منطقه سه گازرسانی شروع به فعالیت کرد، جذب شده اند و این کارکنان اکنون پس از گذشت سالها کار و تلاش، تجربه اندوزی و خدمات صادقانه در شرف نائل شدن به افتخار بازنشستگی هستند.
مهندس ظهیری گفت: با اشاره به دستور اخیر وزیر محترم نفت درخصوص بهره مندی حداکثری از تجارب نیروهای کارآزموده و لزوم انتقال تجارب به نسل بعدی، تغییرات سازمانی بر مبنای مدیریت جانشین پروری، و استفاده از نیروهای جوان تر در شرکت اجتناب ناپذیر می باشد.
وی بیان کرد: تلاش مدیریت و مجموعه اداری شرکت گاز استان گیلان بر انتخاب و انتصاب افراد واجد شرایط با در نظر گرفتن اصل شایسته سالاری است به گونه ای که همگام با استراتژی شرکت ملی گاز ایران، کیفیت ارائه خدمات کارکنان به مردم و مشترکین گرامی بیش از پیش مورد توجه قرار گیرد.
مدیرعامل شرکت گاز استان گیلان در پایان اظهار داشت: امید است با رعایت اصل شایسته سالاری در سازمان بتوانیم در جهت افزایش اعتبار و خوشنامی شرکت گاز استان گیلان گام برداریم.
